Training – MW AG | Executive Development

Trainings by MW AG

Bereit für Ihren Auftritt?

Bei unserer Arbeit begegnen wir vielfach Führungspersönlichkeiten, die vor wichtigen Weichstellungen stehen. Hürden, die zu überspringen sind, nahende Herausforderungen, die oft ausserhalb des bekannten Erfahrungshorizontes liegen oder Auftritte, die so zentral sind, dass sich eine sorgfältige Auseinandersetzung und seriöse Vorbereitung mit einem Experten lohnt.

Haben Sie ein Assessment Center, wichtige Interviews oder einen bedeutenden Auftritt vor Publikum vor sich?

Unser Angebot

Mittels gezielter Trainings, massgeschneidert auf Ihre Bedürfnisse, bietet MW AG Kurztrainings im Umfang von zwei bis fünf Stunden, die Ihnen die notwendige Sicherheit geben, um für Sie wichtige Meilensteine erfolgreich zu meistern.

Ziel dieser Trainings ist, dass Sie, im entscheidenden Moment, Ihre Ressourcen abrufen und auf der ganzen Linie überzeugen können. Diese situationsspezifischen Trainings sind kurze, effektive Interventionen.

Nutzen für Sie als Teilnehmende

Sicherheit durch Training: Sie durchlaufen verschiedene Übungssituationen mit dem Ziel, Sie im geschützten Raum herauszufordern und zu testen, um allfällige Lücken und Stolpersteine zu identifizieren

Sie wissen präzise, worauf Sie sich in der Vorbereitung fokussieren sollten

Fremdbild: Im direkten, kritisch-konstruktiven Feedback bekommen Sie den ungeschönten Spiegel

Sie werden sich Ihrer Wirkung bewusster und können allfällige Korrekturen vornehmen

Konkreter Handlungsbedarf: Zusammen mit dem Trainer wird der für Sie und Ihre Ziele notwendige Handlungsbedarf gemeinsam festgelegt

Sie wissen, was zu tun ist, worauf es ankommt und gewinnen Sicherheit und Vertrauen in Ihre eigenen Fähigkeiten

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„Sich die Zeit zu nehmen für diese Art von Assessment, ist sehr lohnend, da man die Person in verschiedenen Situationen selber kennenlernt. Nach jeder Übung wird diese gleich mit den Assessoren analysiert und besprochen. Durch diese eigene Wahrnehmung entwickelt sich rasch ein Gefühl für die Person, was die Entscheidungsfindung stark unterstützt.“

Daniel Dahinden
Head Innovation & Digital

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"Ich habe Maya Weber in den letzten zehn Jahren als äusserst engagierten Profi, sowohl im Assessment als auch im Coaching, kennengelernt. Sie verfügt über die Fähigkeit, mit dem nötigen Pragmatismus und dem Gespür für das Wesentliche sehr wertvolle Erkenntnisse zu liefern - für Auftraggeber wie auch Kandidaten."

Oliver Itlisberger
Global Business Unit Manager

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„Von allen Assessment Center Verfahren, welche wir schon gesehen haben, bietet Frau Weber das Kompletteste. Und das mit Substanz für das Unternehmen und den Kandidaten – und in einem wertschätzenden Klima.“

Christoph Ulrich
Head Human Resources

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„Fundierte Analyse meiner Persönlichkeits-Struktur als Ausgangslage. Danach rasch und klar auf den Punkt gekommen. An diesem konsequent gearbeitet. Mit viel Ausdauer, Energie und Herz. Man merkt, dass Maya Weber sehr viel an den Menschen liegt, Coaching für sie Passion und nicht nur Job ist. Maya Weber ist das Resultat sehr wichtig.“

Marc Werner
Chief Operating Officer

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"Seit vielen Jahren schätzen wir die professionelle und individuelle Zusammenarbeit mit Maya Weber. Durch ihre empathische, klare und motivierende Art mit Menschen umzugehen gelingt es ihr sowohl in Assessments als auch in Coachings die wesentlichen Themen aufzugreifen, punktgenau anzusetzen und handlungsorientiert zu unterstützen und umzusetzen. Sie entwickelt Persönlichkeiten mit charmanter Professionalität und gelangt mit feinfühliger Hartnäckigkeit zum Ziel."

Christian Poerschke
Leiter Departement Finanzen & Personal (CFO)

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"Ein gehaltvolles Assessment, sorgfältig abgestimmt auf die besonderen Herausforderungen der angestrebten Funktion. Kluge Aufgabenstellungen und treffende Feedbacks. Auch persönlich eine sehr bereichernde Erfahrung."

Dieter Schwank
CEO AlpTransit Gotthard AG

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„Maya Weber hat mich in meiner persönlichen Weiterentwicklung acht Monate begleitet. Sie hat mich auf eine höchst motivierende und empathische Art dazu gebracht, zu reflektieren und mich mit meinen Glaubenssätzen und meiner Identität kritisch auseinander zu setzen. Durch ihre scharfe Beobachtungsgabe, ihr grosses Herz und ihr wahres Interesse am Menschen hat mich Frau Weber sehr zielorientiert durch das Coaching geführt. Konkret habe ich einige Tipps und Werkzeuge mit auf den Weg bekommen, von denen ich ein Leben lang Gebrauch machen kann."

Cptn. Martin Brändli
Head of Pilot Training

Ihr Weg zu uns

MW AG | Executive Development
Goethestrasse 12 (4. Etage)
CH-8001 Zürich

Sie finden unsere Räumlichkeiten ganz in der Nähe vom Bahnhof Stadelhofen, direkt an der Tramhaltestelle „Opernhaus“. Vom Flughafen Zürich aus erreichen Sie den Bahnhof Stadelhofen ohne Umstieg innerhalb 30 Minuten.

Das Parkhaus Opéra liegt ca. 150 Meter entfernt, sollten Sie mit Ihrem Fahrzeug anreisen.

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